7月10日，建投集团、湖北路桥在湖北省交通职业技术学院举行2022年外聘人员专业技术考试。考试类别覆盖工程技术、工程管理、综合行政等6个序列10个专业，共计493名员工参加考试。

考试秉持“公平、公正、公开”原则，严格落实疫情防控要求，考前对考场进行通风、消毒，要求考生在考前做好14天体温监测，考试当天扫码、测温正常后才能进入考试区域。考试采用身份证核查签到入场，共设置18个座次随机编排的标准化考场，分上下午两场考完。考点老师担任监考人员，公司纪检工作部、人力资源管理中心(党委组织部)代表联合巡视监考。考试试卷由外部机构根据题库(公司各管理中心与外部机构联合出题组成)统一组卷，试卷的运送、清点、分发、回收等关键环节均有纪检工作部、人力资源管理中心(党委组织部)代表参与。

本次考试是公司实行外聘人员积分制度以来的第三次外聘招录考试，也是公司践行新时代人才强企战略、大兴国企人才工程的具体措施之一。本次考试一方面能以考促学，增强一线人员钻研学习公司制度、业务流程、专业知识的积极性;另一方面能考察外聘人员专业技术理论水平，从中选拔优秀技术人才，打造高素质人才梯队。

下一步，建投集团、湖北路桥将继续挖掘人才、培育人才，提升人才价值，把人才资源作为实现企业长远发展的战略资源。同时，切实把人才优势转化为创新优势、竞争优势和发展优势，不断做强做优做大，行稳致远。